Bornova Türkan Özilhan Devlet Hastanesi yönetimi; hemşireye yönelik hakaret davası, mobbing suçlamaları, yurt dışındayken rapor düzenlendiği iddiası ve palyatif servisteki tahtakurusu şikâyetleriyle gündeme geldi. Sağlık-Sen İzmir 1 No’lu Şube Başkanı Gencer Yılmaz ise tartışmalı dosyalara tek tek cevap vermek yerine hastane yöneticilerinin yanında olduklarını açıkladı.
İzmir Bornova Türkan Özilhan Devlet Hastanesi’nde son dönemde kamuoyuna yansıyan olaylar tartışılmaya devam ederken Sağlık-Sen’den hastane yönetimine açık destek geldi.
Memur-Sen İzmir İl Başkanı ve Sağlık-Sen İzmir 1 No’lu Şube Başkanı Gencer Yılmaz, Birlik Sağlık-Sen Genel Başkanı Ahmet Doğruyol’un hastane yönetimine yönelik eleştirilerine tepki gösterdi.
Yılmaz, hastane ve yöneticileri üzerinden bir “algı operasyonu” yürütüldüğünü savunarak yöneticilerin yanında olduklarını açıkça ifade etti. Kamuoyuna yansıyan haberleri “asılsız iddialar”, “yalan” ve “ucuz algı oyunları” olarak nitelendiren Yılmaz, tahtakurusu sorununu gündeme getiren sendikayı da sağlık hizmetini baltalamakla suçladı.
“Yöneticilerimizin Yanındayız” Dedi
Gencer Yılmaz açıklamasında, Bornova Türkan Özilhan Devlet Hastanesi’nin fedakâr çalışanları ve özverili yöneticileriyle hizmet veren örnek bir sağlık kuruluşu olduğunu savundu.
Yılmaz, hastanenin başarısında emeği bulunan ve çalışanların huzuru için gayret gösterdiğini belirttiği yöneticilerin yanında olduklarını açıkladı.
Ancak açıklamada hastane yönetimiyle ilgili kamuoyuna yansıyan olayların hangisinin neden “asılsız” olduğu konusunda herhangi bir belge veya somut bilgi paylaşılmadı.
Tahtakurusu Sorununda Çelişkili Açıklamalar
Bornova Türkan Özilhan Devlet Hastanesi’nin palyatif bakım servisindeki tahtakurusu şikâyetleri ilk olarak Haziran 2026’nın başında gündeme geldi.
Hasta yakınlarından edinilen bilgilere dayandırılan haberlerde, son dönem kanser hastalarıyla yatağa bağımlı hastaların bulunduğu serviste tahtakurusu görüldüğü, bazı hastalarda kaşıntı meydana geldiği ve kimi kişisel eşyaların yayılımı önlemek amacıyla imha edildiği ileri sürüldü.
Hastane yetkilileri, 9 Haziran’da yayımlanan habere verdikleri bilgide palyatif servisin geçici olarak hasta kabulüne ve ziyarete kapatıldığını, odalarda ilaçlama yapıldığını ve sorunun 8 Haziran itibarıyla tamamen sona erdiğini bildirdi.
Ancak bu açıklamadan yaklaşık iki hafta sonra hasta yakınları ve sağlık çalışanlarından yeni şikâyetlerin geldiği, tahtakurusu sorununun yaklaşık 45 gündür devam ettiği öne sürüldü.
Birlik Sağlık-Sen Genel Başkanı Ahmet Doğruyol da 24 Haziran’da yaptığı açıklamada, hastane yönetiminin yaklaşık bir buçuk aydır sorunu çözemediğini savunarak yöneticileri göreve çağırdı.
Sağlık-Sen Başkanı Gencer Yılmaz ise sorunun hangi tarihte başladığı, kaç hastanın etkilendiği, kaç kez ilaçlama yapıldığı ve neden yeni şikâyetler geldiği konusunda açıklama yapmak yerine “Tahta kurularının arkasına sığınarak verilen sağlık hizmetini baltalamaya çalışmak sendikacılık değildir” ifadelerini kullandı.
Başhekim Yardımcısı Hakkındaki Hakaret Kararı
Hastane yönetimiyle ilgili en dikkat çekici dosyalardan biri, Başhekim Yardımcısı Dr. Derya Aydın ile servis sorumlu hemşiresi Şeyda Ezer arasında yaşanan olay oldu.
Kamuoyuna yansıyan bilgilere göre olay, 4 Ocak 2024 tarihinde kimliği bulunmayan bir hastanın kayıt işlemleri sırasında başladı. Hemşire Şeyda Ezer’in, Bakanlık ve hastane talimatları doğrultusunda kimliksiz hasta kaydının yapılamayacağını bildirdiği belirtildi.
Yaşanan tartışmanın ardından Başhekim Yardımcısı Dr. Derya Aydın’ın, Endoskopi Ünitesi çalışanlarıyla yaptığı görüşmede Şeyda Ezer hakkında hakaret içeren bir ifade kullandığı öne sürüldü.
Olayın yargıya taşınmasının ardından İzmir 34. Asliye Ceza Mahkemesinin, hakaret suçu kapsamında 365 gün karşılığı adli para cezasına hükmettiği ve hükmün açıklanmasının geri bırakılmasına karar verdiği açıklandı.
Hükmün açıklanmasının geri bırakılması nedeniyle ortada kesinleşmiş bir mahkûmiyet hükmü bulunduğu şeklinde değerlendirme yapılması hukuken doğru olmayacaktır. Bununla birlikte mahkemenin hakaret eylemi hakkında cezaya hükmetmiş olması, dosyanın yalnızca basında ortaya atılmış soyut bir iddiadan ibaret olmadığını gösteriyor.
Hakarete Uğrayan Hemşire Mobbing İddiasında Bulundu
Hemşire Şeyda Ezer, mahkeme sürecinin ardından kendi kurduğu birimdeki sorumluluk görevinden alındığını, farklı tarihlerde farklı birimlerde görevlendirildiğini ve itibarsızlaştırılmaya çalışıldığını savundu.
Ezer, kendisine uygulanan mobbingin devam ettiğini belirterek suçlanan yöneticinin görevini sürdürmesine rağmen kendisinin görev ve sorumluluklarının değiştirilmesine tepki gösterdi.
Birlik Sağlık-Sen de mahkemenin kararından sonra mağdur hemşirenin sorumluluktan alınmasının “suçu işleyen değil, mağdur olan kişi cezalandırılıyor” görüntüsü oluşturduğunu belirterek Sağlık Bakanlığı ve İzmir İl Sağlık Müdürlüğünü göreve çağırdı.
Bornova Türkan Özilhan Devlet Hastanesinin resmî internet sitesinde Dr. Derya Aydın’ın başhekim yardımcılığı görevinin devam ettiği görülüyor.
Yurt Dışındayken Rapor Düzenlendiği İddiası
Hastane yönetimiyle ilgili bir başka ciddi iddia Mayıs 2026’da kamuoyuna yansıdı.
Başhekim Yardımcısı Dr. D.A.’nın Ağustos 2024’te yurt dışında bulunduğu sırada aynı hastanede görev yapan bir hekimi telefonla arayarak istirahat raporu talep ettiği öne sürüldü.
İddiaya göre hekim, Dr. D.A.’yı muayene etmeden ve yurt dışında olduğunu bilmesine rağmen üç günlük hastalık istirahat raporu düzenledi. Hastane başhekimliğinin de söz konusu raporu kayda alarak işleme koyduğu ileri sürüldü.
Konunun CİMER’e bildirilmesinin ardından İzmir İl Sağlık Müdürlüğünün başhekim yardımcısı ve raporu düzenlediği iddia edilen hekim hakkında inceleme başlattığı haberleştirildi.
Ancak incelemenin sonucu, raporun mevzuata uygun bulunup bulunmadığı veya ilgililer hakkında herhangi bir işlem yapılıp yapılmadığı konusunda kamuoyuna açıklanmış bir sonuç bulunmuyor.
Sağlık-Sen Bu Dosyalardan Hiç Söz Etmedi
Sağlık-Sen İzmir 1 No’lu Şube Başkanı Gencer Yılmaz’ın açıklamasında, hastane yöneticileri hakkında kamuoyuna yansıyan bu dosyalara ayrı ayrı değinilmedi.
Yılmaz’ın açıklamasında şu konulara cevap verilmedi:
- Palyatif serviste tahtakurusu tespit edildi mi?
- Hastane yönetimi sorunun 8 Haziran’da sona erdiğini açıklamasına rağmen neden daha sonra yeni şikâyetler geldi?
- Servis kaç kez ilaçlandı ve kaç gün hasta kabulüne kapatıldı?
- Mahkemenin hakkında adli para cezasına hükmettiği başhekim yardımcısı neden yöneticilik görevine devam ediyor?
- Hemşire Şeyda Ezer’in sorumluluğu ve görev yerleri hangi gerekçeyle değiştirildi?
- Hemşirenin mobbing iddiaları hakkında idari inceleme yapıldı mı?
- Yurt dışındayken rapor düzenlendiği iddiasıyla başlatıldığı belirtilen inceleme sonuçlandı mı?
- İddiaların tamamı asılsızsa bunu gösteren inceleme raporları neden kamuoyuyla paylaşılmadı?
Sendikanın Görevi Yöneticileri Savunmak mı?
Sağlık-Sen Başkanı Gencer Yılmaz, “Gerçek sendikacılık sağlık çalışanının yanında durmaktır” ifadelerini kullandı. Ancak açıklamanın büyük bölümünde sağlık çalışanlarının yaşadığı sorunlardan çok hastane yöneticilerinin savunulması dikkat çekti.
Bir hemşire hakarete uğradığını mahkemeye taşımış, mahkeme olayla ilgili cezaya hükmetmiş ve hemşire sonrasında mobbinge uğradığını açıklamışken; yetkili sendikanın mağdur çalışanın durumuna ilişkin tek kelime etmemesi soru işaretlerine neden oldu.
Hastanelerde ortaya çıkan hijyen, çalışan hakları ve idari işlem iddiaları basını veya başka sendikaları suçlayarak ortadan kalkmaz. İddiaların asılsız olduğu düşünülüyorsa yapılması gereken, somut belgeleri ve inceleme sonuçlarını kamuoyuyla paylaşmaktır.
Sağlık çalışanları adına faaliyet gösteren bir sendikanın önceliği, yöneticilere koşulsuz destek sunmak değil; kimden gelirse gelsin çalışanlara yönelik hakaret, mobbing ve hukuka aykırı işlem iddialarının şeffaf biçimde araştırılmasını istemek olmalıdır.
Kamuoyu Şeffaf Açıklama Bekliyor
Bornova Türkan Özilhan Devlet Hastanesi yönetimi, Sağlık-Sen İzmir 1 No’lu Şubesi ve İzmir İl Sağlık Müdürlüğünün kamuoyuna yansıyan iddialar hakkında ayrıntılı ve belgeli bir açıklama yapması bekleniyor.
Haberde adı geçen kişi ve kurumların cevap ve düzeltme haklarına saygı duyulmakta olup gönderecekleri açıklamalar aynı açıklıkla yayımlanacaktır.
Hemsireler.Net Haber Merkezi
